通过监督各部门、人员的工作状态和进展，收集工作人员的工作效率、服务质量、公众满意度等方面的评价数据，对各部门工作人员在日常工作中投入、产出、最终结果所体现出来的绩效进行评定，最终产生绩效考核报表。为各部门的工作考核提供及时、有效的数据标准。

 

·生成模板，自动测评；

·多种制度量化测评；

·实时采集数据，全过程监控；

·通过KPI了解个人工作难点；

·流程可自定义；

·收集评价数据，促进人员工作积极性；

·定期公布测评结果，测评工作透明化；

·自动产生报表，提供决策辅助。

 

·自评、他评

·补填

·满意度调查表

·量化测评结果处理

·量化测评结果公布